普萊柯學院成立于2006年初，依托于普萊柯公司組建。學院本著"創(chuàng)百年名企、育企業(yè)英才"的發(fā)展思路，始終致力于培養(yǎng)員工的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能，為員工的不斷成長創(chuàng)造有利平臺，為企業(yè)的長遠發(fā)展提供人才支撐。

學院下設五個系，分別為制藥工程系、營銷系、藥學系、人力資源系和財務管理系。學院課程分為公共培訓和專業(yè)技能培訓兩個大類，其中公共培訓類講師19人，已開發(fā)出15個公共培訓模塊；專業(yè)技能類講師146人，培訓模塊涉及生產(chǎn)、營銷、研發(fā)、人事。普萊柯學院講師的選拔遵循"三結合"原則，即與經(jīng)營管理相結合，與人力資源開發(fā)相結合，與后備人才培養(yǎng)相結合。在持續(xù)打造企業(yè)的學習力、創(chuàng)新力和執(zhí)行力的同時，有效地發(fā)掘了人力資源潛力，以實現(xiàn)人力資源的價值最大化。

學院培訓為常態(tài)化培訓。各系根據(jù)自身需要制訂季度培訓計劃，并將計劃匯總至普萊柯學院，學院根據(jù)計劃派遣培訓專員深入到各系進行培訓效果的跟蹤評估。另外，學院每季度會舉辦一次大型公共素質課培訓，并通過崗位技能比武大賽、GMP知識競賽等活動將培訓和工作有效結合，真正讓培訓為工作服務。